Outplacement uitgelegd


Publicatie datum:

Dit artikel beantwoordt al je vragen over outplacement.

Gesponsorde koppelingen

Vanwege de slechtlopende economie krijgen steeds meer mensen ermee te maken: outplacement. Maar wat houdt dat nou precies in? Dit artikel beantwoordt al je vragen over outplacement.

Wat is outplacement?


De definitie die de Van Dale van outplacement geeft is: “begeleiding bij het zoeken van een nieuwe baan van met ontslag bedreigde werknemers”. Vaak krijgt de werknemer de mogelijkheid om te kiezen tussen een geldbedrag of outplacement. Mensen kiezen vaak liever voor het geld, in de veronderstelling dat ze toch wel weer snel een baan zullen vinden. Dit is echter niet altijd de verstandigste keus. Het geld gaat er namelijk makkelijk doorheen en door de krappe arbeidsmarkt staan er veel mensen in de rij voor dezelfde baan.

Voor wie is outplacement?

Outplacement wordt vaak aangeboden aan werknemers die onvrijwillig moeten vertrekken bij hun werkgever. De redenen hiervoor zijn divers, maar veel voorkomende oorzaken zijn reorganisaties of tegenvallende werkprestaties. Vanzelfsprekend gaat het hier om werknemers met een vast contract, anders is het logischer om het contract aan het einde van de duur gewoon niet te verlengen. Vooral voor oudere personen en mensen die een zeer lange tijd voor dezelfde werkgever hebben gewerkt is een outplacement traject vaak erg behulpzaam.

Hoe werkt outplacement?

Het outplacement traject wordt doorlopen met behulp van een outplacementbureau. Hier werken professionele coaches die gespecialiseerd zijn in het begeleiden van werknemers. Het traject wordt op de wensen en behoeften van iedere persoon afgesteld. Enkele vaste onderdelen zijn begeleiding in het verwerken van het ontslag, vaststellen van de competenties en wensen van de werknemer en hulp bij het solliciteren naar een nieuwe baan. Vaak wordt er een termijn bepaald waarbinnen de werknemer een nieuwe baan gevonden moet hebben.

Wat zijn de kosten van outplacement?

De kosten voor een outplacement traject lopen al snel in de duizenden euro’s. Dit is ook niet zo gek aangezien je hier een intensief begeleidingstraject voor terug krijgt. Het bedrag wordt aan het outplacementbureau betaald door de huidige werkgever. De werkgever is bereid dit geld te betalen om te voorkomen dat er conflicten ontstaan over het ontslag van de werknemer. Voor de werknemer zelf zijn er dus geen kosten verbonden aan het traject.

Kan ik zelf een outplacementbureau uitkiezen?

Dat verschilt per bedrijf. Sommige werkgevers hebben een vaste samenwerking met een bepaald bureau. In andere gevallen kan de werknemer zelf het outplacementbureau zoeken. De tweede aanpak heeft als voordeel dat de werknemer zelf het bureau kan kiezen waar hij/zij zich het beste bij thuis voelt.

Garandeert outplacement mij een nieuwe baan?

Nee. Een outplacementbureau zorgt voor begeleiding, maar uiteindelijk moet de werknemer het wel zelf doen. Zet de werknemer zich dus zelf niet in voor het vinden van een nieuwe baan, dan is de kans klein dat het zal lukken. Inzet vanuit de werknemer is dus wel belangrijk. Maar aangezien de meeste mensen gemotiveerd, lukt het om bijna iedereen binnen afzienbare tijd aan een nieuwe baan te helpen.


Auteursinformatie


Geschreven artikelen: 11
Leden aangebracht: 0

Meer uit de categorie werk-opleiding

Strategie bepaling en conceptontwikkeling.

Het bepalen van je strategie en de ontwikkeling van het concept.

Valkuilen bij het trainen van nieuwe medewerkers.

Wat zijn valkuilen bij het trainen van nieuwe medewerkers en hoe omzeil je deze valkuilen.

Is de werkinstelling van de jeugd anders dan die van vroeger?

Als je veel met jonge(re) mensen werkt zul je vaak een verschil zien in hun werkinstelling ten opzichte van die van jou

Thuiswerk beantwoorden van e-mails scam

Geld verdienen met het beantwoorden van emails is vaak oplichting

Onderdelen van Anwarter Skileraar opleiding bij de WSSV

Onderdelen Anwarter skilerarenopleiding wssv sbssv oostenrijk

Effectieve coaching deel 3

Effectieve coaching deel 3 – obstakels bij het coachen, terugkoppeling bij het coachen.

Een goed klimaat op kantoor essentieel voor een productief bedrijf

Wat is een juist klimaat opkantoor en hoe bereik je dat.

Specialisatie in bedrijven

Wat is specialisatie, wat zijn de voordelen van arbeidsspecialisatie en hoe het wordt het toegepast in de organisaties

Hoe voorkom je een enorm ziekteverzuim

Ziekteverzuim kost heel veel geld, is het te voorkomen en zo ja hoe pak je dat aan?

Statistiek hoofdstuk 3 numerieke methoden

Kort en samenvattend artikel over hoe hoofdstuk 3 van het boek statistics for business and economics, numerieke methoden beschrijft.

Europa: walhalla of beerput voor stagezoekende student?

In hoeverre heeft de EU het studeren en stage lopen in het buitenland vergemakkelijkt?

Wat voor soorten thuiswerk zijn er?

In dit artikel een overzicht van alle soorten thuiswerk

Zeg ken jij de Bossing man, dat is een werkgever die je weg wil pesten door je psycho/sociaal ziek te maken.

Voorbeeld 1 bij ziekmelding werknemer i.v.m. voortdurende “Bossing” activiteiten gepleegd door Bossingman BV (fictieve naam)

Produceren en productieverschillen volgens de algemene economie

Een informatief artikel, op een samenvattende manier geschreven, over produceren.

Macro economie en onderneming volgens de algemene economie

Kort en samenvattend artikel over hoe de algemene economie macro economie beschrijft.

Een sollicitatiebrief schrijven

Leer hier hoe je een goede sollicitatiebrief schrijft

Gebruiksvriendelijke software op je werk zou het kunnen?

Een aantal vragen over waarom bepaalde programma's zo moeilijk moeten zijn.

Hoe word ik leraar Engels in het buitenland?

Stap voor stap wordt uitgelegd hoe je leraar Engels in het buitenland kunt worden.

Proeftijd bij een arbeidsovereenkomst

De regels omtrent proeftijd in een arbeidsovereenkomst.

Coaching: wat is het en hoe doe je het.

Coaching word van steeds meer mensen verwacht maar hoe coach je nu iemand?

De beste brandblusser

Lees hier hoe ik voor de prijs van een kleine brandblusser een grote brandblusser kreeg.

Studeren in het buitenland ondersteund

Zit je er aan te denken om een stage, studie of master in het buitenland te volgen? Dan is dit misschien ook precies het juiste moment!

Werken als Grondstewardess

Werken als grondstewardess, wat houdt dat in?

Onderzoeksverslag

het schrijven van een onderzoeksverslag

10 tips voor een groene werkplek

Hoe & wat over een groene werkplek