Human Resource Management


Publicatie datum:

Het geheel van normen en waarden met betrekking tot werkende mensen en een vertaling daarvan naar uitgangspunten, technieken en methoden gericht op benutting van menselijke kwaliteiten in het kader van het realiseren van organisatiedoelen.

Gesponsorde koppelingen

Het geheel van normen en waarden met betrekking tot werkende mensen en een vertaling daarvan naar uitgangspunten, technieken en methoden gericht op benutting van menselijke kwaliteiten in het kader van het realiseren van organisatiedoelen.

Deze definitie zegt eigenlijk dat het bij Human Resource management gaat om het benutten van de mens als kapitaal. Het gebruik maken van de kwaliteiten van personen binnen de onderneming. Zo vertaal je Human resource manegement ook wel al "menselijk middel management". Human Resource management zijn dan ook van belang op het persoonbeleid van een onderneming. Bij Human Resource Management, afgekort als HRM, zijn de volgende aspecten belangrijk:

  • Onderkenning van het belang van de menselijke factor
  • De overtuiging dat menselijke kwaliteiten beter kunnen worden benut
  • De overtuiging dat het realiseren van de strategie van een organisatie staat of valt met de kwaliteiten en de motivatie van de mensen.
  • De noodzaak om op een professionele en planmatige wijze systemen en instrumenten toe te passen, gericht op de benutting van menselijke kwaliteiten om zo de organisatiedoelen te realiseren.

Het Human Resource Management zie je in de werkelijkheid terug in de volgende aspecten:

  • Motivatie, door het motiveren van de medewerkers zal er prettiger gewerkt worden en zal er beter gepresteerd worden.
  • Aansturing, een duidelijke aansturing zorgt voor duidelijkheid binnen de onderneming. Zo weet men precies op wie men terug kan vallen als het nodig is.
  • Kennis, hierbij gaat het erom dat het personeel up to date blijft qua kennis. Want veranderingen volgens elkaar tegenwoordig snel op.
  • Samenwerking, men moet er voor zorgen dat het onderling verband van de medewerkers goed is. Want zo blijkt uit onderzoek dat mensen beter presteren als het onderling verband goed is. Bij een goede band tussen werknemers ontstaat er ook een vertrouwensband en een verantwoordelijkheids gevoel, men zal elkaar helpen in tijden van nood.
  • Betrokkenheid, door te zorgen voor betrokkenheid bij de onderneming ontstaat bij het personeel het gevoel van "nodig zijn", men zal zich nuttig voelen. Maar ook zal het zorgen voor een positief gevoel onder de medewerkers die uiteraard dit doorgeven aan kennissen, vrienden en familie. Dit zorgt dus ook deels voor een goed imago.

Auteursinformatie


Geschreven artikelen: 42
Leden aangebracht: 1

Meer uit de categorie werk-opleiding

Macro economie en onderneming volgens de algemene economie

Kort en samenvattend artikel over hoe de algemene economie macro economie beschrijft.

Meso economie en onderneming volgens de algemene economie.

Samenvattend artikel over wat meso economie in een onderneming inhoud

Is www.grotesalaris.com betrouwbaar?

Leer gemakkelijk hoe om geld te verdienen vanuit huis,100-500E/dag, werkt dit ook echt zo?

Hoe maak je een CV?

Een artikel waarin wordt uitgelegd hoe men een C.V. kan maken.

Werken in de bouw? Volg een bouwopleiding

Wil je gaan werken in de bouw? Dan is het volgen van een bouwopleiding natuurlijk al een goed begin!

Ontslagen? Wellicht kunt u een WW-uitkering aanvragen.

Informatie over de WW-uitkering: Voorwaarden, hoogte, duur.

Hoe staat het met de sociologie in het arbeidssysteem?

Hoe is het gesteld met de sociologie binnen de grote moderne mondiale productiebedrijven?

Hulp bij een sollicitatiegesprek

Tips om met een gerust hart naar je sollicitatiegesprek te gaan.

zwem ABC

Bij de aanleg van de ontwikkeling hebben we eigenlijk 2 dingen die we kunnen onderscheiden. Je hebt de algemene eigenschappen en de individuele eigenschappen.

Gratis bijles rekenen voor de rekentoets 2F

Gratis bijles rekenen aan de hand van weergave en analyse foutieve antwoorden voorbeeldtoets 2F 2013 en 2014

Waarom het huidige schoolsysteem niet werkt.

Verklaring waarom het huidige schoolsysteem niet werkt

Tips voor het presenteren!

Moeite met presenteren en altijd stikzenuwachtig voor een groep? Lees hier tips!

het werk van een pedagogisch medewerkster

Een dagindeling van een dagverblijf ,inzicht in het werk van een leidster

HBO opleiding Civiele Techniek

dit artikel gaat over de opleiding Civiele Techniek

Laatste toelichting voor de tweede advocaat die ook niets voor mijn deed tegen het pesten door mijn baas.

Ik was eerst blij met mijn tweede advocaat in mijn bossing * proces tegen Bossingman BV, maar al snel bleek dat die ook niets voor mij deed.

Een top stage in het interieur leventje?

Studio Intério staat bekend als een bedrijf dat veel aandacht geeft aan studenten die carrière willen maken binnen de interieurarchitectuur branche. In het kader van maatschappelijk verantwoord ondernemen bieden wij dan ook diverse mogelijkheden op dat gebied.

Economische kringloop volgens de algemene economie

Kort samenvattend artikel over hoe de economische kringloop in elkaar zit volgens de algemene economie

Waarom bedrijven stagiaires moeten aannemen

Studentenuitzendbureau, Studenten uitzendbureau amsterdam

Wat voor soorten thuiswerk zijn er?

In dit artikel een overzicht van alle soorten thuiswerk

Toelichting beweegredenen voor bossing praktijken directeur eigenaar G. Bossingman.

Bossing* of pesten door de baas komt steeds vaker voor door veranderde bedrijfsopvolgingsomstandigheden.

Een functie in de sales, niet voor iedereen??

het lijkt tegenwoordig of iedereen een commerciële en/of sales functie heeft, maar wat is nu echt verkopen?

Toelichting Facebook e.a. bossing praktijken jegens werknemer.

Rechtvaardig stelling nemen kan ook leiden tot bossing* of pesten door de baas.

Een verkooptraining

Denk je er aan om een verkooptraining te gaan volgen? Lees hier wat je kunt leren in een verkooptraining en wat je er in je carriere aan kunt hebben!

Vakantiekrachten: Tips om je vakantiebaan te vinden

Vakantiekrachten, Studenten uitzendbureau, Studenten werk

Waarom een stagiaire aannemen?

Studenten Werk, Student Bureau